地铁偷拍男被解聘 触怒公愤
作者:chunzhi 发布时间:2019-05-30因为,我们很清楚,在法律层面的惩戒,也就是“行政拘留”,“简单罚款”,对“侵犯者”的打击并不是“很彻底”。可“道德秩序”就不同,越是这种黏黏糊糊的事件,越是会发酵得很深远。所以,当法律层面的惩戒结束后,道德层面的惩戒才逐渐浮出水面。
不过,对于所供职的公司而言,到底该不该进行“二次惩戒”,这就是一个值得探讨和追问的议题。因为,关乎“个人道德”的事件,在生活中确实是比较高频的。为何有的“个人品行”不会影响工作,而有的“个人品行”就会牵扯工作,这确实值得我们去思考。
当然,“个人品行”分“局域影响”和“公域影响”,“局域影响”一般而言,不会牵扯工作,而“公域影响”,其实已经上升到“公共事件”的程度,于此,就会决定一个人的很多事情儿。说到底,影响力越大,破坏力也越大,这几乎是正相关的。
关于“个人品行”,如果只是“局域影响力”,所供职的公司或机构,一般也不会太过干涉。最常见的比如“老公出轨”,“妻子闹到单位”,让单位领导评理。可事实上,最终的结果也不会有什么变化。一般来讲只要是家庭范围内的事情,即便行为不端,也不会太影响个人工作。
当然,前提是不能大动“公序良俗”的底线。要不然就会激发“公域的讨伐”。就“偷 拍男”而言,显然就是触怒公愤。于此,所供职的公司,自然难以继续淡定下去。所以,站出来表态,也是意料之内的事情儿。但是,如何表态,如何明哲保身,确实也是门艺术。
道德感强的环境中,“个人品行”会决定很多事情儿的走向。我们常常所说的“人言可畏”大概指的就是这个意思。所以,在面对舆论环境时,机构和公司为“明哲保身”,所进行的“全力切割”方式,也就显现出某种世俗的氛围。当然,人与人之间,也会有这种趋势。
所以,有句话叫“锦上添花易得,雪中送炭死绝”。这几乎是世俗秩序中,最反映人性的逻辑。当然,这也不怪“情分塑料”和“组织无情”,因为每一个人在所处环境中,都有自己的“人格评分”,这种人格评分,平日里没什么分晓。可是在大是大非面前,总能有较为真实的反映。
于此,无论是机构,还是个人,都要爱惜自己的羽翼。因为,当羽翼出现污垢的时候,很容易被抛弃。说到底,人要对自己负责,而不是靠别人给面子。因为,自己对自己不负责的人,往往会被周遭放弃。所以,对于“解聘”来讲,可能也算是一种“罪有应得”。