武汉五险一金缴纳比例 2017武汉市五险一金
作者：chunzhi 发布时间:2017-10-29武汉五险一金缴纳比例 2017武汉市五险一金
武汉五险一金缴纳比例 2017武汉市五险一金
一、武汉五险一金缴纳比例：
养老保险：单位承担比例20%，个人承担比例8%
医疗保险：单位承担比例8%，个人承担比例2%
失业保险：单位承担比例2%，个人承担比例1%
工伤保险：单位承担比例0。5%—2%，个人不缴费
生育保险：单位承担比例0。5%，个人不缴费
公积金：单位承担比例8%—12%，个人承担比例8%—12%
二、武汉五险一金缴费基数：
武汉五险一金缴纳比例 2017武汉市五险一金
1、社保缴费基数：
按照统计部门提供的数据显示，2013年武汉市城镇在岗职工月均工资为4478。8元。根据相关政策规定，参保单位职工基本养老保险缴费基数按2013年岗平工资的60%保底(即2687。3元)，300%上限(即 13436。4元);参保单位职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费按2013年全市月社平工资的60%保底(即2316。5元)，300%上限(即11582。7元)。
社保缴费基数随工资基数变化后，武汉市在职职工五险社保最低缴费金额为1088。39元，比上年度的850。84元上调了237。55元。2014年度灵活就业人员基本养老保险的缴费基数按2013年全市月岗平工资(即4478。8元)确定，缴费比例为20%。
2、公积金缴存基数：
2014年武汉职工住房公积金月缴存的基数，应按去年职工本人月平均工资(即职工2013年度工资总额÷12)核定。由此计算，2014年度武汉地区中心城区在岗职工的住房公积金最低月缴存基数不得低于1300元，新城区不得低于1020元。
武汉公积金中心介绍，依据2016年《湖北省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》规定，2017年度武汉地区中心城区在岗职工的公积金最低缴存基数不得低于2300元，新城区不得低于2020元。
按照我市公积金政策，要求职工和单位的公积金缴存比例均不得低于8%来算，按照职工总的公积金月缴存额=(本人上一年度月平均工资x职工缴存比例)+(本人上一年度月平均工资x单位缴存比例)公式算，今年中心城区公积金最低缴存额就是208元、新城区为163元。
计算公式：五险一金缴费金额=五险一金缴纳比例*五险一金缴费基数
三、武汉五险一金缴纳比例
武汉五险一金缴纳比例 2017武汉市五险一金
养老保险：单位承担比例20%，个人承担比例8%
医疗保险：单位承担比例8%，个人承担比例2%
失业保险：单位承担比例2%，个人承担比例1%
工伤保险：单位承担比例0。5%—2%，个人不缴费
生育保险：单位承担比例0。5%，个人不缴费
公积金：单位承担比例8%—12%，个人承担比例8%—12%
四、武汉五险一金缴费基数
1、社保缴费基数：
按照统计部门提供的数据显示，2013年武汉市城镇在岗职工月均工资为4478。8元。根据相关政策规定，参保单位职工基本养老保险缴费基数按2013年岗平工资的60%保底(即2687。3元)，300%上限(即 13436。4元);参保单位职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费按2013年全市月社平工资的60%保底(即2316。5元)，300%上限(即11582。7元)。
社保缴费基数随工资基数变化后，武汉市在职职工五险社保最低缴费金额为1088。39元，比上年度的850。84元上调了237。55元。2014年度灵活就业人员基本养老保险的缴费基数按2013年全市月岗平工资(即4478。8元)确定，缴费比例为20%。
2、公积金缴存基数：
2014年武汉职工住房公积金月缴存的基数，应按去年职工本人月平均工资(即职工2013年度工资总额÷12)核定。由此计算，2014年度武汉地区中心城区在岗职工的住房公积金最低月缴存基数不得低于1300元，新城区不得低于1020元。
武汉五险一金缴纳比例 2017武汉市五险一金
小编提醒：五险一金包括社保与公积金两个部分，社保中的养老、医疗和失业保险需要个人与单位共同参与缴费，而生育与工伤保险则不需要个人承担任何费用，公积金也是由个人与单位共同承担费用，需要提醒大家的是，五险一金缴纳比例与基数是计算武汉五险一金多少钱的关键数据，但是，并不是每一个人的缴费标准都是一样的，因此，如果您对武汉五险一金缴费标准有疑问，不妨向当地的社保部门与公积金管理中心咨询。
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