董明珠谈“35岁职场危机” 董明珠谈职场危机

　　董明珠谈“35岁职场危机”，董明珠谈职场危机

　　格力电器创始人董明珠：年龄不是女性职场发展的瓶颈，关注能力和潜力更重要FBD灵异岛|www.lingyidao.com

　　近日，格力电器创始人和领袖董明珠在接受采访时表示，年龄并不是女性职场发展的瓶颈，而是职业能力和发展潜力更加重要。她认为，女性应该更加关注自己的职业能力和素质，只要具备足够的实力，就不必担心年龄问题。同时，她也呼吁职场上的男性同事和雇主应该更加尊重和支持女性的职业发展。董明珠作为一位成功的女性企业家和领袖，她的经历和成就为广大女性职场人士树立了一个榜样和鼓舞人心的形象。她坚信自己依然拥有无限的能量和激情，用实际行动告诉我们，年龄只是一个数字，只要我们仍然有梦想和热情，成功就不会有极限。FBD灵异岛|www.lingyidao.com

　　就女性职场年龄焦虑这个话题而言，董明珠曾在多个场合发表了自己的看法。例如，在2020年举办的第十届中国女性峰会上，她表示女性职场年龄焦虑主要源于两个方面：一方面是因为女性在生育和家庭责任上承担了更多的负担，而另一方面则是因为职场晋升机制的不公平导致了女性的职业生涯受到限制。她认为，为了解决这些问题，需要从多个方面入手，包括营造更加友好的职场氛围，改善职业晋升机制，提供更多的职业培训和发展机会等。FBD灵异岛|www.lingyidao.com

　　董明珠还曾在接受媒体采访时表示，女性在职场上不应该只关注自己的年龄，而应该更多地关注自己的职业能力和发展潜力。她认为，只要女性具备了足够的能力和素质，就不必担心年龄会成为职业发展的瓶颈。同时，她也呼吁职场上的男性同事和雇主应该更加尊重和支持女性的职业发展。FBD灵异岛|www.lingyidao.com